■職務内容：
主に三菱地所Gが開発を行う新築分譲マンションをご契約頂いた居住者の方向けに、インテリア用品の販売から販売会企画・運営までをお任せするポジションです。実際にインテリア用品販売を担当するインテリアコーディネーターや協力会社のマネジメントから、ご自身でもエンドユーザー様への対応を行っていただきます。
インテリア業界のご経験者はぜひご応募ください！

▼具体的には…
・オプション販売会及び関連する催しの企画・運営(商品構成や会場、顧客カタログ)
・売上・コスト・スケジュール管理
・関連会社(マンション事業主、販売、ゼネコン、下請協力会社)との折衝・調整
・顧客対応
・納品管理(ゼネコンとの折衝、工程管理、検品管理)

■組織構成：
住空間デザイン部は25名程度、配属部門は9名程度(女性5名・男性4名）の組織で、20代～40代の方まで幅広く活躍をしております。
※大半が中途入社でインテリア関連の業界経験者が多く在籍しています。

■働き方：
・プロジェクトごとに設定した予算に対し、チームワークを発揮して、チーム目標を追っていただきます。
・評価制度は年功ではなく、等級別の期待役割に即した行動の遂行度を評価する「役割評価」と、仕事の成果や組織への貢献度を評価する「貢献評価」の2本立てとなっています。

■働きやすさ：
・原則土日祝休み、在宅週2回可能、フレックス有、時短勤務も相談可能です。土日で販売会が実施される為、月に２日程度、土日出勤が発生する場合がございます。（振替休日取得）

■キャリアパス：
・まずは三菱地所グループの新築分譲マンションご購入顧客を対象にインテリア販売を行って頂き、徐々に物件の担当をお任せします。
・管理職を目指していただくことや、別職種（オフィスやホテルなど非住宅部門の業務含む）にチャレンジいただくなど社内のキャリアパスは豊富にございます。

■応募条件：※下記いずれか
・家具・インテリアの制作や販売に携わった方（例：購買、設計、営業、接客業等幅広く歓迎◎）
・インテリアコーディネーターの資格をお持ちの方（業界未経験でも歓迎します）

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規程により支給(月5万円上限)
住宅手当：条件に合致する場合に支給(特別手当3.1万)
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：試用期間中は対象外

＜定年＞
60歳
再雇用制度有 上限：65歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得奨励制度（試用期間中は対象外）
職務手当対象（建築士、施工管理技士）
トレーナー制度
メンター制度

＜その他補足＞
・人間ドック受診料補助
・予防接種費用補助
・国内・海外旅行宿泊費補助※条件有
・副業制度※条件有（入社1年未満は不可ほか）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土・日・祝日、年末年始
※販売会がある週は土日に出勤頂く可能性有　振替休日取得
有給休暇（初年度最大10日）、夏季休暇、　積立休暇（最大70日）、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、育児・介護休暇

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:15～17:45

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
制度上はコアタイムがございますが、現在はフルフレックスでの運用を行っております。

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区勝どき1-13-1 イヌイビル・カチドキ7F
勤務地最寄駅：都営大江戸線／勝どき駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜転勤＞
当面無
支店が大阪にありますが当面転勤はありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅、サテライト）

履歴書（写真）、職務経歴書を下記送付先に郵送してください。
書類選考の上、詳細を通知いたします。通知はE-Mailにて行いますので、
履歴書にE-Mailアドレスを必ずご記載ください。

〒104-0054 東京都中央区勝どき1-13-1 イヌイビル・カチドキ　7F
株式会社メック・デザイン・インターナショナル
業務統括部　採用担当まで
ご質問等はお問い合わせよりお願いします。